Matchfunctie

Wanneer u bemiddelt in vraag en aanbod op het gebied van arbeid dan is het voor beide partijen wenselijk dat de juiste kandidaat aan de juiste vacature wordt gekoppeld. EazyMatch helpt u bij het tot stand komen van een dergelijke ‘match’. Vanuit verschillende invalshoeken kunt u een match realiseren. De mogelijkheid om het matching proces dusdanig te personaliseren, zodat deze overeenkomt met de organisatie-eigen werkwijze, maakt EazyMatch tot een onmisbaar recruitment tool.

Match profiel

Door een match profiel aan te maken kunt u kandidaten en vacatures groeperen. Maak zo onderscheid op basis van branche, specialisatie of opleidingsniveau. U kunt bepalen hoe dit match profiel is opgebouwd door zelf groeperingen aan te maken. Hoe uitgebreider uw match profiel, hoe specifieker u kunt zoeken naar overeenkomsten tussen kandidaat en vacature.

Matchen

U kunt aan de hand van het profiel kandidaten en vacatures met elkaar ‘matchen’. Bij het zoeken naar een match zullen alle resultaten overzichtelijk getoond worden. Is er eenmaal een match tot stand gekomen dan heeft u de mogelijkheid om een bemiddeling op te starten.

Match waarde

Het match-waarde-systeem zal aan elke match een score verlenen. Deze score geeft aan op hoeveel punten binnen het matchprofiel een vacature aan een kandidaat voldoet, waarbij het systeem er rekenen mee houdt dat hoe specifieker de overeenkomst des te hoger de score.

Bemiddelen

De match functie helpt u bij het vinden van een geschikte kandidaat of vacature. Wanneer er een match wordt gevonden, kunt u gelijk binnen het systeem het bemiddelingstraject tussen kandidaat en opdrachtgever opstarten.